Полезно освежить представление об основах, услышать или увидеть новые оттенки уже известного… или из любопытства узнать, что и как об этом говорят «там»? )
Приведены примеры из истории развития The Walt Disney Company, когда к управлению пришел Майкл Эйснер (англ. Michael Dammann Eisner, р. 7 марта 1942). С 22 сентября 1984 по 30 сентября 2005 был председателем самого большого медиа-конгломерата — The Walt Disney Company http://ru.wikipedia.org/w
Чего смог добиться Майкл Эйснер за 10 лет, с 1984 по 1994? это в 1 части…
1 часть
Во 2 части — basics о стратегическом управлении как о процессе
2 часть — Lecture 1 — Part 2:
мысль о формировании конкурентного преимущества не так проста как кажется, независимо от того, сколько раз мы об этом слышали )) — в 3 части
3 часть
4 часть
5 часть
6 часть
7 часть
продолжение следует…
